2010素质教育报告会之九十七――剖析面试，职场礼仪

发布时间：2010-11-19　作者：人文学院 李珍 桂菊花　出处：　浏览：1005次

    11月17日晚7：30，由校团委主办，人文学院承办的“剖析面试，职场礼仪”素质报告会在我校北校区七号楼二层报告厅举行。本场报告会是由孙玉瑗老师主讲，主要针对大四同学，旨在扫除同学们求职过程中的盲点。出席本次报告会的有人文学院党委书记罗剑锋、团工委书记梁成山。大三、大四近三百位同学聆听了本场报告会。

    孙玉瑗老师通过她在一些企业参与面试的经历以及与某些企业面试官交流所得经验等为同学们进行讲授。一开始老师就叮嘱大家，一定要去做自己喜欢的事情，真诚第一。应聘者在面试过程中要沉着冷静，明确上下级关系，努力把握主考官的目的要求等等。

    孙老师主要介绍了以下七个方面。第一是基本情况，面试中应聘者要有自我介绍，谈家庭情况，谈失败和成功经历等等，主考官通过这些问题来了解应聘者；第二是自我评价；第三是与公司的关系，主考官会询问应聘者为什么选择本公司，对本公司及工作的了解程度，为什么要录用你等问题，以此考验应聘者的态度和能力；第四是情景面试，主考官通过情景面试来测试应聘者的智慧，性格，应变能力以及心理承受力等，孙老师还介绍说应聘者应始终面带微笑，保持谦虚；第五是面试成功的十大技巧；第六是面试中常犯的十二种错误；第七是面试中女性比较敏感的问题。
   
    两个小时的报告会难以把所有面试中的问题和应对方法叙述清楚，老师亦强调此次报告会上所讲还需灵活运用，但是这次精彩的报告会上例举的问题以及提供的应对方法值得我们思考。可以用八个字总结此次报告会的核心：知己知彼，沉着应战。

    整场报告会同学们听得十分投入。孙老师介绍的求职技巧，让大家对以后的面试更加充满信心。

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